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2016-12-13
对于现代企业管理来讲能在变革中屹立不倒已经实属不易了,如今大变革时代存在着好多不可控因素。存在着这样或者那样的问题,大企业有大企业的难题小企业有小企业的困惑。总而言之事无...
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2016-12-12
我们与许多领导者讨论过能够鼓舞和激励他人创造更高绩效这项技能,他们的反领导力是什么?领导是何许人也? 这个问题一提出来,马上会有各种各样的回答:掌握权威的人有江湖影响力的...
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2016-12-09
每当战争的迷雾笼罩着战场。在混乱无序的战争中,年轻的海军陆战队员如何知道接下来该做什么? 当他们精心制定的详细计划被完全打乱之时,他们如何当机立断采取相关行动? 每位战争领...
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2016-12-08
当2040年来临的时候,活得很好的人应该是未来学家丹尼尔平克所描述的那样:有品位,会讲故事,能跨界,有人味儿,会玩儿,而且有点自己的小追求。 同样,在2040年活得很好的企业应该是这...
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2016-12-07
老板们经常感叹:千军易得,一将难求,因为企业找不到合适的经理人。知识资本越来越珍贵的时代,经理人的招聘越来越成为企业管理的一个风险点,而且招聘的职位越高,风险性越大。不恰...
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2016-12-06
经验表明,在管理雇员之前,创始人们应该先在内部进行管理。事实上,在公司创立的最初时期,为数不多的创始人的内部矛盾会成为公司倒闭的根源。然而,要对创始人们进行管理并不容易。...
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2016-12-05
时间是一种快速移动的资产 上帝是公平的,给予每个人一天24小时的资产。但是为什么总有人抱怨时间不够用。这是值得去反思的一个问题。是时间真的不够用,还是你根本不知道怎么去利用时...
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2016-11-30
关于管理与绩效管理,摩托罗拉有一个观点,就是企业=产品+服务,企业管理=人力资源管理,人力资源管理=绩效管理,可见,绩效管理在摩托罗拉公司的地位是多么的重要。正是因为重视,绩...
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2016-11-29
企业年度调薪是以年度为单位,综合考虑社会物价水平、行业薪酬变化、企业效益变化、员工激励等综合因素而进行的企业薪酬总体性调整。 在理解年度调薪时,除了要注意年度调薪是企业薪...
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2016-11-28
管理是什么?各家一言,没有对错,在这里我也不想讨论什么是管理,因为这个话题太过庞大,我没有这个能力去驾驭,如果真有人需要跟我较真让我定义一下什么是管理?那我觉得管理就是一...
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2016-11-25
当公司出现重大问题时,每个员工都会服从上级,为相同的公司利益考虑吗?或者可能出现的结果是:有人为工程师团队考虑,有人为销售部考虑,董事会成员为创投考虑,还有人为早期的天使...
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2016-11-18
很多管理者有这样的苦恼:到底如何说话才合适?对内、对外是否应该区别对待?什么时候又该说什么样的话呢?其实掌握好几个原则,就能避免很多不必要的风险和损失。 先开小会,再开大...
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2016-11-17
对下属,他们是管理者;对上级,他们是被管理者;对同级,他们是竞争者与合作者。如何调整角色偏差?如何分担上级压力?如何管理并调动下属的积极性、创造性?如何与同级人员进行合作...
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2016-11-16
昨天,美国总统大选终于尘埃落定!这一场较量,亿万大亨川普胜! 令人意外的是,一个没有从政经验、满嘴粗话、生活糜烂的亿万大亨特朗普竟然在共和党候选人角逐中胜出,他满嘴自吹自...
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2016-11-01
作者:罗伯特奥斯汀 来源:商业评论网 2013年5月,软件巨头SAP公司宣布计划聘用数百名自闭症患者,预期在2020年使患有自闭症的员工数量占到公司员工总数的1%。 SAP这么做有着充分的理由。软...