2017年7月22、23日，人力资源专家——华恒智信高级顾问应邀于西安交通大学开展一次培训活动，主题为“战略人力资源管理”。参与人员均为来自各企业的总裁，此次培训反响非常好，取得了圆满成功。

企业无人则止，有了人才，才有一切。人力资源已成为提高企业核心竞争力和走向国际化的关键所在，正确用人对企业发展有着直接影响。在此次培训中，华恒智信专家老师深入浅出地为大家诠释人力资源管理与实践构建的关键性要素和实用性工具及方法，帮助企业家透视在经营管理中企业用人、留人、知人善任等方面产生的误区和亟待解决的问题。同时，专家老师指出，在一个企业中，员工的表现大致可以分为有德有才、有德无才、有才无德、无才无德四种类型。不论下属是哪种，都需要管理者做好适当安排，人在其位，人尽其用。专家老师给大家分享在人力资源领域数十年的研究、咨询和实战心得，并结合他对数百家企业的实地调研，以优秀企业的成功案例为依据，理清总裁应如何支撑企业战略并推动业务发展，系统学会战略性人力资源管理的方法和手段。专家老师生动幽默的讲解令现场气氛十分热烈，大家积极地讨论，向老师提出对自己的疑惑，专家老师对这些疑问一一耐心的做了解答，并与大家建了微信交流群，希望大家在课后也能积极分享心得。

为期两天的培训活动到此圆满落幕，大家纷纷表示收获颇多，要加强对日后人力资源管理的工作，为公司的发展奠定良好的人力资源基础。大家非常感谢华恒智信老师的辛勤付出，老师专业的水准以及负责的态度赢得了大家一致的认可，总裁们表示希望日后可以与华恒智信继续合作，多开展几次这样的培训。