华恒智信讲师在课堂中用生动的实操案例，向学员们提出管理者要向职业化迈进，需要从三个方面进行改进：职业素养、职业技能、职业行为；培训中讲述了干部执行职业心态的基本原则，并与学员进行了深入探讨，学员们也积极配合，整个培训现场气氛活跃。学员们通过老师深入的讲解、先进的理念、生动的案例、充分的互动，了解并掌握了绩效管理的真正意义、绩效管理与绩效考核的区别以及在绩效管理中管理者应该扮演角色和肩负的责任。

课堂上气氛活跃、互动积极，整个培训取得了非常好的效果，得到了学员们的一致认可。华恒智信希望通过此次培训服务为企业管理层的技能提高提供有力支持。