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2005-03-09近日，中国移动某分公司人力资源咨询胜任力素质模型项目顺利完成，本次项目从开始到结束共历时近三个月，项目内容包括：定岗定编，职务设计以职务评估等系列基础性工作，而定岗定编是...
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2005-03-23
本月，在前期项目顺利合作的基础上，华恒智信与哈尔滨某大型制药企业再次合作，本次项目合作的主要咨询服务项目内容为：企业文化与员工手册，这是华恒智信05年春节后第一个续签的咨询...
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2005-03-02
近日，华恒智信资深咨询师赵磊应邀前往天津高新区招商局以及珠江地产的京津新城项目进行职业化培训讲课，这是华恒智信咨询师继河北秦皇岛安岳房地产公司，四川重庆某大型地产公司，青...
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2005-01-25
近日， 华恒智信第三期优秀人力资源工具开发工作顺利完成，本次项目开发是由华恒智信人力资源顾问有限公司的海外专家马瑞宾牵头负责，资深咨询师李光林具体指导，咨询师有：吴芳萍以...
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2005-02-10
2006年2月中旬，中国航天某研究所第二期项目如期结束，在总结会上，贺所长代表研究所向华恒智信专家李博士表示感谢，感谢华恒智信专家不辞辛劳，以客户为导向的服务意识给研究所干部以...
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2005-01-19
日前，华恒智信受四川某大型餐饮企业邀请，进行企业调研和职业化管理培训，这是华恒智信公司第六次与餐饮企业提供咨询、培训服务，经过调研，华恒智信专家们提出以业务流程为导向的培...
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2005-01-04
2005年1月,华恒智信组织人力翻译的《量化职能》、《香港麦当劳培训手册》中文版完成，历时一个半月，该内容的翻译与使用将对华恒智信的管理咨询服务新添更多选择，也对中国企业家管理工...
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2005-01-04
新年到，2006年1月2-3日，华恒智信主要合伙人、核心骨干以及优秀咨询师代表齐聚香港，参加一年一度新年茶话会，会议由马若宾博士主持，并邀请了香港渣达银行人事总裁厉乐博士，香港西门...