为了进一步促进企业非人力资源经理的人力资源管理职能的实现，近日，北京近百名来自知名企业的中高级管理人员一起来到某知名学府，聆听了一场由人力资源专家——华恒智信讲授的“非人”课程。课程现场气氛热烈，互动频繁，取得了巨大的成功。

在授课前，专业讲师首先主持了一个“无声年龄排队”的小游戏，通过这个开场游戏，活跃了现场气氛，同时传递给大家有效沟通的重要性。随后的培训课上，专业讲师通过穿插问答的方式，为大家讲述了人力资源管理的定义、人力资源管理方法应用、激励文化与员工关系。同时也对非HR经理与HR经理的职责分工进行讲解，让广大管理者认识到人力资源管理在部门内部中合理应用的必要性和重要性，还通过小组讨论的方式加深了大家对人力资源管理的印象。

本次培训中，专家采用了专业系统化HR理论+实作案例展示+引导现场练习与点评+学员问题的解决与回复的综合性培训方式，这种方式使学员能即知即行，学以致用，也帮助企业管理者充分了解到，唯有同步做好非人力资源管理主管的人力资源管理，公司人力资源管理部门才能整体显现价值和地位。