研究中心

全面薪酬模式由薪酬、福利、工作与生活、绩效与认可、职业发展机会五大要素构成，每个要素都具有自身的项目、实践、元素以及维度，共同构成并定义组织吸引、激励和保留员工的战略。...

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今年市人大财经委和国家统计局上海调查总队发布上海“十三五”规划人大代表和市民调查问卷结果，“改善环境”在“需要提升的方面”和“最关心的民生问题”榜单上均居高位。 ...

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如何激励下属更有效？如何以最小的物质代价，激发更大的团队贡献？文章介绍了高情商领导必须要会的8大激励技巧。...

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能力定薪已经过时，现在是价值量薪、宽带薪酬的舞台。人口红利一去不返，现在是人效红利的世界。从发钱到分钱、从独赢到共赢，给员工一份产值价值导向的加薪计划，给企业一套快效变革...

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在企业管理实践中，员工的积极性将直接对企业绩效产生影响，因此如何调动员工积极性，即如何激励员工越来越成为人力资源管理的核心问题。...

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现在求职者面试时迟到、爽约的情况多有发生，与人聊天时甚至听到过25：2的郁闷经历。看来这不是一家公司遇到的偶尔出现的问题。作为企业HR除了感慨“诚信危机”之外，大多情况下表现得...

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裁员，一个行业景气与否的风向标，但有时更像大公司的季节病。近日，久游、金山、完美时空、联游等知名网游公司相继陷入裁员风波，一些争取上位的中小公司却趁机收编被裁人才，收编费...

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共居一城，不一定关系融洽，例如史玉柱和陈天桥。就像是践行远交近攻。对于两个同在上海滩的大佬而言，尤其在他们网游业务正处在上升期的时候，这种不融洽更显“剑拔弩张”。...

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人力资源管理古往今来一直是人们关注的焦点,从魏邵到宁完我无一不对其进行深刻总结反 思,他们的论述很有道理,也很能解决一些管理中的问题。...

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2015年京东的GMV有可能超过4000亿，天猫可能会在5000-6000之间，京东增速保持下去，加上用户规模过亿，2016年就有可能超过天猫的交易量，一旦到了这个节点，天猫就会极其危险，阿里也将极其危...

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大举关店的不止是万达，无论过去多么辉煌、多么人流如织的百货公司，现在无一例外陷入被消费者抛弃的冷清中。而对于百货业而言，大家不约而同的转型自救的武器则是O2O与体验式购物。...

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近年来，有越来越多的企业选择尝试电子商务这种低成本、高回报的新型营销模式，新一轮大数据潮流势不可挡，我国的传统乳制品行业也不例外。...

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月饼市场寒冬已过，近两年中秋月饼市场出现萎靡之势。相关数据表明：2013年销售额相比前一年下降10%左右，2014年在前一年的基础上又下降15%左右。月饼市场经历了两年的严冬，今年又将如何...

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国内的奶牛养殖和乳品加工，无论是在规模还是在成本、产业的链接度上，和国际特别是发达国家的奶业发展存在着差距。目前，国内奶业还没有摆脱规模小、成本高、国际竞争力相对弱的状况...

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智慧物流配送体系是一种以互联网、物联网、云计算、大数据等先进信息技术为支撑的现代综合性物流系统，它是推动电子商务发展的重要支撑，也是今后物流业发展的趋势和竞争制高点。...

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