10月18日上午，中建协文化分会调研组到陕建一建集团调研。这是文化分会“走百企、找典型、访需求、送服务”活动的第八站。调研组成员包括文化分会会长李里丁、秘书长李国彦，福建省建筑业协会副秘书长陈军，陕建八建集团党委副书记、纪委书记兼工会主席李景端，陕建八建集团副总经理王博，陕建安装集团党委副书记兼纪委书记扈彬，以及分会三家副会长单位（中建八局、平煤神马建工集团、天津天一建设集团）的有关人员。陕西建工集团总经理助理、陕建一建集团董事长兼党委书记章贵金带领陕建一建集团党委副书记兼副总经理黄海龙、副总经理袁勇，以及基层单位的11位书记、工会主席和党群部门负责人，共同接待了调研组一行。

上午，调研组参观了陕建一建集团展厅，并召开了座谈会。座谈会上，章贵金介绍了陕建一建企业文化建设的主要经验。一是着力打造企业名片“建筑铁军”，连续五年开展“身边人讲身边事”活动，通过征文、演讲、巡讲等形式，围绕“铁”的主题，发掘、传播企业好故事，表彰企业好员工。二是强力塑造“务实执着 永创第一”的企业精神，持续多年开展班子和部门述职、排队，末位淘汰；每季度对在建项目部评比排名，营造了创先争优的良好氛围，取得了明显成效。三是加强制度文化建设。用制度管人管事，减少“人治”，把核心领导层从事务性工作中解放出来，把更多精力和时间放在思考和把握大局、大事上。

黄海龙对中建协文化分会的工作给予高度评价，认为分会成立不到两年的时间内，高质量高水准创新性地开展了一系列活动，陕建一建积极参与了每次大型活动，而且每次参会代表回来都反映非常好、很有收获。尤其是今年开启的“走百企”活动，很接地气、很务实、很有创新，业界反响很好。作为副会长单位，陕建一建将继续积极参与文化分会的活动，借文化分会搭建的平台多与优秀企业交流，进一步提升陕建一建的文化软实力。

李景端介绍了陕建八建集团“厚德文化”的形成和内涵。扈彬着重介绍了陕建安装集团企业精神“诚信 责任 创新”对企业转型发展的引领作用，以及企业近年来创新发展的成功经验。文化分会秘书长李国彦、福建省建筑业协会副秘书长陈军、平煤神马建工集团企业文化部部长任涯卓等调研组成员也分别发了言，对陕西建工集团下属三家企业的企业文化建设成果给予了高度评价。

文化分会会长李里丁主持了座谈会，并就当前企业文化建设工作提出三点建议。一要研究国家的大形势，尤其要高度关注党的十九大。十九大报告是新时代的纲领性文件，也必定是今后一段时期各行各业开展工作的指南。二要研究新问题，结合建筑业改革发展的新形势，密切关注企业所有制结构形式、员工队伍结构、工程建设模式等重要方面的变化。三要研究如何将党建工作与企业文化建设有效结合。通过这三方面的研究，结合本企业的实际，不断进行企业文化创新。

下午，调研组到陕建一建集团承建的西安市公安局业务技术用房及配套设施项目进行了观摩。该项目刚刚荣获2017年西安市文明观摩工地称号。标准化的项目部驻地建设，精细化的机电安装施工现场，智能化的喷雾降尘措施……“安全、文明、绿色”的理念，在这个项目几乎发挥到了极致，赢得调研组的啧啧称赞。

来源：中国建筑业协会